矿井工作纠纷中被打了，有哪些法律途径可以维
杭州萧山区律师
2025-03-31
被打可报警并寻求法律处罚，受伤可鉴定。依据《劳动法》，未签劳动合同可申请劳动仲裁，公司需赔偿双倍工资，否则将受法律处罚。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无望。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为报警、劳动仲裁。报警可由公安机关处罚打人者；未签劳动合同则申请劳动仲裁，要求公司赔偿。根据具体情况选择适合途径。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被打可维权。操作：1.立即报警，保留证据，配合警方调查；2.若未签劳动合同，向劳动局提起劳动仲裁，准备工作证明等材料；3.根据伤情鉴定结果，可进一步要求民事赔偿。
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