国企改制后，特殊工种的工作年限能合并计算吗？

特殊工种工作年限可合并计算。依据相关法律法规，特殊工种工作年限是累计的，非连续计算。《国务院关于工人退休退职的暂行办法》规定了不同特殊工种的工作年限要求，若不及时合并计算，可能影响退休条件和待遇。
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处理特殊工种工作年限问题，常见方式为累计计算。若从事多个特殊工种，应将各工种实际年限相加。选择处理方式时，需根据具体工种和退休条件来确定，确保满足法定要求。
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特殊工种年限可累加。具体操作：1.确认各特殊工种的工作年限；2.累加计算总年限；3.根据《国务院关于工人退休退职的暂行办法》，判断是否符合退休条件；4.如符合，准备相关材料申请退休。