公司骗我签辞职信，我该如何处理？

公司骗你签辞职信，可申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。根据《劳动合同法》等法规，单位不得欺诈员工签离职文件。若被骗签，可能导致你失去应有的经济补偿等权益，造成重大损失。
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对公司骗签辞职信，常见处理方式为投诉或仲裁。选择时，若希望快速解决且保留工作关系，可先向劳动监察部门投诉；若决心离职并追求赔偿，则直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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公司骗签辞职，应维权。具体操作：1.收集证据，如聊天记录、录音等，证明被骗签；2.向劳动监察部门投诉，要求介入调查；3.若投诉无果，准备仲裁材料，向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。