作为学徒，我能否随时离开工作岗位？

学徒不能随时离开工作岗位，需按规定离职。《劳动合同法》规定，离职需与用人单位协商或提前通知。随意离职可能违法，面临法律责任。严重后果：未经允许擅自离职，单位有权追究赔偿责任，影响职业声誉。
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离职常见方式有协商离职、提前通知离职。协商离职可即刻办理，提前通知需提前30天书面通知用人单位。选择方式需考虑个人情况和单位规定。建议：与单位关系融洽可选协商，希望立即离职则选提前通知并承担相应责任。
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学徒离职需按规定。1.与用人单位协商，达成一致后即可离职。2.或提前30天书面通知用人单位，到期后可离职。3.特殊情况如单位违法，可即时解除劳动关系。根据具体情况选择合适方式，避免法律风险。